Mamable編集部より
ホシザキ北関東株式会社は、ママ社員が働きやすい環境づくりに注力しており「プラチナくるみん」の認定を取得。完全週休2日制や時間単位の有給取得が可能で、家庭との両立がイメージしやすい職場です。福利厚生も整っており、安定感を重視する方におすすめです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 埼玉県
- 本社所在地
- 埼玉県
- 従業員数
- 523 名
i福利厚生のポイント
ホシザキ北関東株式会社は埼玉県さいたま市北区に本社を置き、業務用厨房機器の販売とメンテナンスを主な事業としています。従業員は523名で、女性比率は約20%。完全週休2日制で年間休日122日、半日や時間単位の有給休暇も取得可能です。
育児支援の指標として『プラチナくるみん』認定を取得しており、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。退職金制度や慶弔見舞金、社員持株会など福利厚生も充実している点も魅力です。
初任給は大卒の埼玉地区勤務の場合で約28万円（時間外労働32時間分の手当含む）を支給。昇給は年1回、賞与は年2回で6ヶ月以上の実績があり、安定した収入が期待できます。勤務地は埼玉県及び近隣県での勤務です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | ホシザキ北関東株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 業務用厨房機器の販売及びメンテナンス |
| 住所 |
埼玉県さいたま市北区宮原町3-36 |
| 電話番号 | 048-660-2311 |
| WebサイトURL | https://www.hoshizaki-kitakanto.co.jp/ |
| 設立年 | 1982 |
| 社員数 | 523名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
ホシザキ北関東株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
