Mamable編集部より
日本クライメイトシステムズは、制度の形骸化を避けるため社員からの意見を大切にし、実際に役立つ福利厚生を整備している点が嬉しいポイント。育児休暇や介護休職制度が整い、フレックスタイムやリモートワーク（対象者のみ）も推進されており、子育て中のママも働きやすい環境づくりに努めています。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- あり
- フレックス
- あり
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 広島県
- 本社所在地
- 広島県
- 従業員数
- 1,008 名
i福利厚生のポイント
株式会社日本クライメイトシステムズは、広島県東広島市に本社を置き、自動車用および産業機器用の空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を行っています。従業員数は1,008名と大規模で、製造技術や技術開発、商品開発、管理部門など幅広い職種で採用を進めています。
福利厚生は実効性を重視し、利用者の声を踏まえて制度の見直しを継続しています。育児休暇や介護休職制度が整い、勤務制度にはフレックスタイム制度やリモートワーク推進（対象者のみ）が導入されています。有給休暇取得の推進やリフレッシュ休暇（勤続5年ごと）など、多様な休暇制度も用意しています。
2025年度の昇給率は5.0%、賞与は年2回5.5ヶ月分と待遇面も安定しています。勤務時間は日勤帯の8:45～17:30のほか、夜勤帯も設定されており、週休2日制（土日）で年間休日は121日。長期休暇も充実しており、家庭と仕事の両立を目指す方に配慮されています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社日本クライメイトシステムズ |
|---|---|
| 業種 | 製造業（自動車用及び産業機器用の空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売） |
| 住所 |
広島県東広島市 |
| 電話番号 | 0824209500 |
| WebサイトURL | https://www.jcsaircon.co.jp/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | 1,008名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社日本クライメイトシステムズの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
