谷庄建設株式会社
Mamable編集部より
谷庄建設株式会社は、女性が活躍しやすい職場環境づくりに力を入れていることが魅力です。滋賀県の二つ星認証を受け、健康経営を推進しながら、家族との時間も大切にできる制度が整っています。地域に根ざした会社で子育て中のママも安心して働ける環境と言えるでしょう。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 滋賀県
- 本社所在地
- 滋賀県
- 従業員数
- 21 名
i福利厚生のポイント
谷庄建設株式会社は1954年創業の滋賀県彦根市に拠点を置く建設業の会社です。21名の社員が在籍し、男女が働きやすい環境づくりに力を入れています。滋賀県の女性活躍推進企業認証制度で二つ星☆☆を取得し、健康経営優良法人にも認定されています。
同社はワーク・ライフ・バランスを推進し、災害時建設業事業継続力認定制度(BCP)にも対応しています。イクボス宣言企業として、管理職の理解を得ながら職員が仕事と生活を両立できる環境を整備中です。次世代育成支援対策推進法に基づく基準適合一般事業主認定も取得しています。
地域貢献活動にも積極的で、淡海エコフォスター制度に参加し県道の美化清掃を月1回ボランティアで実施しています。安心して長く働ける職場を目指し、労働環境の整備と地域社会への貢献を両立している会社です。求人は公式サイトとLINEで簡単に応募が可能です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 谷庄建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 住所 |
滋賀県彦根市古沢町494番地 |
| 電話番号 | 012-345-6789 |
| WebサイトURL | https://tani-sho.jp/ |
| 設立年 | 1954 |
| 社員数 | 21名 |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
谷庄建設株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



