Mamable編集部より
鶴谷病院は託児制度を備え、子育て中のスタッフが安心して働ける環境です。地域に密着した医療提供と訪問診療にも力を入れ、仕事と家庭を両立したいママ看護師におすすめ。専門研修やチーム医療の体制も充実し、スキルアップも期待できます。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- あり（提携/社内）
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 群馬県
- 本社所在地
- 群馬県
- 従業員数
- —
i福利厚生のポイント
社会医療法人 鶴谷会 鶴谷病院は、群馬県伊勢崎市に位置する総合病院で、昭和29年に開設されました。急性期から慢性期、在宅医療まで幅広く対応し、訪問診療や訪問看護、訪問リハビリテーションなどの在宅医療にも注力しています。
職員の子育て支援として、養育する乳幼児を預かる保育制度を設けており、安心して勤務に専念できる環境づくりを進めています。専門的な研修制度も整っており、看護師をはじめスタッフの知識向上を支援しています。
病院は地域に根差した医療と介護を提供することを理念とし、患者さんの尊厳を尊重しながら心のこもった医療サービスを目指しています。医療DXの推進など最新の技術導入も進められています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 社会医療法人 鶴谷会 鶴谷病院 |
|---|---|
| 業種 | 医療・介護 |
| 住所 |
〒370-0117 群馬県伊勢崎市境百々421番地 |
| 電話番号 | 0270740670 |
| WebサイトURL | https://www.tsurugaya.or.jp/index.html |
| 設立年 | 1954 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
社会医療法人 鶴谷会 鶴谷病院の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
