Mamable編集部より
株式会社サイリスは社会のニーズに応え、環境や情報をキーワードに多拠点ビジネスの経営支援を行っています。子育て支援のくるみん認定を2回取得しており、ママ社員が働きやすい環境づくりに真摯に取り組む姿勢が魅力。感謝の気持ちを大切にする社風も母として共感できます。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社サイリスは廃棄物管理や省エネ事務など、社会的ニーズの高いBPOサービスを提供し、多拠点ビジネスを展開するドラッグストアや介護施設など幅広い業種を支援しています。お客様の課題を経営レベルで解決することを目指し、「ひたむきさ」と「感謝の心」を持つ人材を求めています。
厚生労働大臣より子育てサポート企業として2度目の「くるみん認定」を受けており、働くママへの配慮が認められています。具体的な制度の記載はないものの、認定実績は子育て支援に取り組んでいる証です。
全国に2,500社を超えるパートナー企業とのネットワークを構築し、サービス品質の向上やコンプライアンスの徹底に努めています。パートナーにも協力を求め、共に成長できる体制を整えています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社サイリス |
|---|---|
| 業種 | BPOサービス（廃棄物管理、省エネ事務） |
| 住所 |
東京都千代田区神田淡路町2丁目6番地 神田淡路町二丁目ビル7階 |
| 電話番号 | 0352072861 |
| WebサイトURL | http://www.silis.co.jp/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社サイリスの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
