株式会社武蔵野銀行
Mamable編集部より
地域に根ざした金融機関で安定した経営基盤が魅力です。ただし、現時点では育児支援制度や女性の働きやすさに関する具体的な情報が公表されていないため、ママとして働く環境を重視する場合は直接問い合わせで確認することをおすすめします。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 埼玉県
- 本社所在地
- 埼玉県
- 従業員数
- 1,889 名
i福利厚生のポイント
株式会社武蔵野銀行は1952年に設立され、埼玉県さいたま市大宮区に本店を構えています。従業員数は約1889名で、地域密着型の金融サービスを展開し、お客様本位の業務運営を心掛けています。
企業グループは複数の子会社や関連会社を持ち、大宮を中心に多様な金融サービスを提供。地域社会の活性化や地域貢献にも力を入れていますが、育児支援制度やフレックス勤務、在宅勤務などのママ向け制度についての情報は開示されていません。
経営体制は明確で代表取締役は上尾城 和正氏です。公式サイトではIR情報や経営理念の紹介などがありますが、女性の管理職比率や働き方に関する具体的な取り組みは確認できません。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社武蔵野銀行 |
|---|---|
| 業種 | 銀行業 |
| 住所 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目10番地8 |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.musashinobank.co.jp/ |
| 設立年 | 1952 |
| 社員数 | 1,889名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社武蔵野銀行の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
