Mamable編集部より
兵庫県西宮市にあるヨシダ商事運輸は、食品輸送など専門性の高い領域で安全と健康管理に力を入れています。社長が社員をチームの大切な一員と捉え、働きやすい環境整備に積極的なのが特徴です。子育てをしながら安定して長く働きたいママにも安心感のある会社と言えます。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 兵庫県
- 本社所在地
- 兵庫県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社ヨシダ商事運輸は兵庫県西宮市を拠点とし、食品輸送を中心に一般貨物運送や3PL、保管業、梱包業、ピッキングなど幅広い物流サービスを提供しています。2008年の創業以来、安全優良事業所の証であるGマークを取得し、健康経営優良法人の認定も受けています。
同社は『きつい・汚い・危険』とされがちな運送業界のイメージを払拭し、社員がチームのかけがえのない一員であるとの考えのもと、働きやすい環境づくりに努めています。公式LINEによる問い合わせにも対応し、採用に対して親しみやすい姿勢を示しています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社ヨシダ商事運輸 |
|---|---|
| 業種 | 運送業 |
| 住所 |
兵庫県西宮市鳴尾浜3丁目7番11 |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.yoshidashoji.co.jp/ |
| 設立年 | 2008 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社ヨシダ商事運輸の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
