Mamable編集部より
神奈川県を中心にアミューズメント施設を運営する株式会社マタハリーは、社員の成長と働きやすさを大切にする会社です。研修やキャリアアップ制度が整い、新卒からアルバイトまで幅広い採用があり、仲間と共に支え合いながら長く働ける環境が魅力です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 神奈川県
- 本社所在地
- 神奈川県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社マタハリーは神奈川県川崎市を拠点に、関東1都3県でパチンコ・スロットなどのアミューズメント施設運営を行っています。社員一人ひとりの成長と会社の発展を大切にし、教育やキャリア形成に注力している会社です。
新卒・第二新卒からアルバイトまで幅広く採用を進め、研修制度やキャリアアップ制度を整備。海外研修や年末表彰パーティーなど社内行事も活発で、働きながら仲間とのつながりを深められる環境です。
社員同士の信頼を重視し、『真の人持ち会社』をめざす理念のもと、教育支援やキャリア形成に取り組んでいます。育児支援制度の具体的な記載はありませんが、職場環境の理解が深いとの声もあります。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社マタハリー |
|---|---|
| 業種 | アミューズメント施設運営 |
| 住所 |
神奈川県川崎市幸区堀川町580-16 川崎テックセンター19階 |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.matahari.co.jp/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社マタハリーの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
