Mamable編集部より
福岡トーヨー株式会社は育児と仕事の両立支援に積極的で、男性の育児休業取得率が実質100%。育休・産休制度が充実し、復職後もチームで支える温かな職場です。充実した教育制度と相談体制により、未経験でも安心して働き続けられ、自分らしく成長できる点が特におすすめです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 福岡県
- 本社所在地
- 福岡県
- 従業員数
- 65 名
i福利厚生のポイント
福岡トーヨー株式会社は1956年創業の住宅建材販売施工・不動産・リフォーム会社で、福岡県大牟田市に本店を構えています。現在社員は65名、女性比率は約32%で、男性育児休業取得率は実質100%と子育て中の男性も育休を取りやすい環境が整っています。厚生労働省の「くるみん認定」を取得しており、育休・産休制度が充実し、復職支援も積極的に行っています。
健康経営優良法人や福岡県のBCP認定を取得するなど、従業員の健康管理や事業継続体制の整備に力を入れています。社員は新しいことに挑戦しやすく、教育制度が充実しているため未経験者も安心して成長でき、仕事と育児の両立がしやすい職場です。上司や先輩へ相談できる体制も整っています。
社風はチームでのサポートを大切にしており、子育てや急な休みにも理解があり助け合いながら働く文化があります。マニュアル整備が進んでおり、誰もが長く働ける環境づくりに注力していることも特徴です。地域社会への貢献も意識しつつ、社員一人ひとりが安心して働き続けられる職場づくりを目指しています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 福岡トーヨー株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 住宅建材販売施工・不動産・リフォーム |
| 住所 |
福岡県大牟田市中白川町1丁目60番地3(大牟田本店) |
| 電話番号 | 0120-396-055 |
| WebサイトURL | https://fukuokatoyo.com/ |
| 設立年 | 1956 |
| 社員数 | 65名 |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
福岡トーヨー株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



