Mamable編集部より
株式会社ソユーはくるみん認定(二つ星)とえるぼし認定(認定段階2)を取得し、子育て中のママにも働きやすい環境づくりを進めています。健康経営優良法人の認定も受け、社員の健康や安全に配慮している点が安心です。遊びと学びを融合させた新施設オープンも魅力的で、家族での利用もしやすい職場です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 北海道
- 本社所在地
- 北海道
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社ソユーはアミューズメント施設運営業で、全国のショッピングセンターを中心に『ゲームフィールド』を展開しています。北海道から東北、関東、関西まで幅広く店舗展開し、子どもから大人まで楽しめる施設づくりに力を入れています。
同社は『くるみん認定(二つ星)』および『えるぼし認定(認定段階2)』を取得しており、女性や子育て世代に配慮した職場環境づくりに取り組んでいます。また『健康経営優良法人2024』や『安全衛生優良企業』の認定もあり、従業員の健康管理や安全衛生にも注力しています。
2025年10月には宮城県のイオンモール仙台上杉に新たに『いきものレスキュー キミだけ図鑑』『体験型科学パーク あそぶんだラボ』『ゲームフィールド』の3施設をオープン。子どもの好奇心や学びを支える施設として注目されています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社ソユー |
|---|---|
| 業種 | アミューズメント施設運営 |
| 住所 |
北海道 |
| 電話番号 | 0120407270 |
| WebサイトURL | https://soyu-am.jp/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | — |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
株式会社ソユーの在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



