Mamable編集部より
高南メディカルは給食事業に特化し、女性社員が多く次世代育成支援認証を受けた会社です。安全で安心なおいしい食事作りに取り組み、チームで協力する風土があるため、子育てと仕事の両立を考えるママにも安心感があります。最新求人情報があるので、勤務条件の確認もスムーズです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 高知県
- 本社所在地
- 高知県
- 従業員数
- 298 名
i福利厚生のポイント
株式会社高南メディカルは2006年設立の給食受託業務や特定保健指導事業、食品の研究・開発・製造・販売を手掛ける会社です。女性社員が81.5%を占めており、主に高知県高知市に本社を置いています。くるみんマーク取得など次世代育成支援にも力を入れています。
働く環境としては高知県次世代育成支援企業認証や高知市男女共同参画推進企業表彰を受けており、温かなおもてなしの心を持ちながら安全で安心できる食事サービスを提供しています。2024年11月現在の求人情報も公開されています。
社内ではチームメンバーの得意や不得意を理解しながら声を掛け合う風土があり、毎日の食事に美味しさと楽しさを加える工夫を社員が行っています。代表の宮本高憲氏のメッセージでは感謝と謙虚さを大切にする企業姿勢が伝わります。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社高南メディカル |
|---|---|
| 業種 | 給食受託業務・特定保健指導事業・食品の研究・開発・製造・販売 |
| 住所 |
〒781-0011 高知県高知市薊野北町2丁目15番12号 |
| 電話番号 | 088-846-7150 |
| WebサイトURL | https://www.kounanmedical.com/ |
| 設立年 | 2006 |
| 社員数 | 298名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社高南メディカルの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
