Mamable編集部より
川田建設は独自の技術力と、若い会社ならではの革新的な挑戦を続ける企業です。教育や研修制度の整備に力を入れており、社員のスキルアップをサポートしている点が魅力。育児支援や働き方の制度についての明示はありませんが、専門技術を身につけたいママにおすすめの職場です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
川田建設株式会社は1971年設立、東京都北区滝野川に本社を置く建設業の会社です。独自技術の複合搭構造橋梁技術を有し、地下貯水槽や鉄道高架橋などの施工を展開しています。マルチ・エンジニアリング・メーカーとして国内外で事業を広げています。
同社は2021年に創立50周年を迎え、「二刀流」で挑戦する若い会社として、コンクリートの橋と鉄のメンテナンスを融合した技術を持ち、教育・研修体制を整えるなど社員の成長を支えています。キャリアプランの整備も進め、技術者育成に注力しています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 川田建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 住所 |
東京都北区滝野川6-3-1 |
| 電話番号 | 03-3915-7722 |
| WebサイトURL | https://www.kawadaken.co.jp/ |
| 設立年 | 1971 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
川田建設株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
