三菱UFJニコス株式会社
Mamable編集部より
三菱UFJニコス株式会社は、金融業界で長く信頼を積み重ね、秋葉原の利便性高い立地にあります。子育て支援や多様な働き方の制度についての情報は公開されていませんが、堅実な経営姿勢とカードサービスの専門性に注目したい企業です。出産・育児と両立できる環境を探す際には、直接の問い合わせなどで実情を確認することをおすすめします。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- —
i福利厚生のポイント
三菱UFJニコス株式会社は1951年設立の金融業の企業で、東京都千代田区秋葉原UDXに本社を構えています。経営理念として、MUFGファイナンシャルグループが掲げる「MUFG Way」に則り、誠実な経営を行っています。具体的な子育て支援制度や女性活躍に関する認証は公表されていませんが、金融商品の提供や顧客支援に注力しています。
同社の事業内容はカード会員向けサービスを中心に展開しており、オンライン申込みや個人客向けの各種カードサービスを提供しています。秋葉原のアクセスも良好で、JR山手線やつくばエクスプレスなど複数の路線から徒歩数分の立地です。子育て支援や働き方に関する情報は公開されていません。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 三菱UFJニコス株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 金融業 |
| 住所 |
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.cr.mufg.jp/ |
| 設立年 | 1951 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
三菱UFJニコス株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
