Mamable編集部より
介護分野に特化した株式会社ビレッジ・フィールドは、育児と仕事を両立しやすい環境づくりに力を注いでいます。残業がほぼなく、子連れ出勤も認められているため、子育て中のママも安心して長く働き続けられます。利用者様への思いやりと家庭生活の両立を大切にできる会社です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- あり（提携/社内）
- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 富山県
- 本社所在地
- 富山県
- 従業員数
- —
i福利厚生のポイント
株式会社ビレッジ・フィールドは富山市に拠点を持ち、デイサービスや訪問介護、居宅介護支援事業所、グループホーム、サービス付高齢者住宅「ふる里の風」を運営し、地域の介護ニーズに応えています。利用者様やご家族の思いを大切に、親切で丁寧なサービス提供を目指しています。
ワークライフバランスを推奨し、「遅く来て早く帰る」勤務を実施。残業がほとんどなく、子連れ出勤も可能なため、育児中の方も無理なく働ける環境です。延長保育不要な勤務時間設定により、仕事後に子どもと夕飯を共にすることもできます。
福利厚生としてジムやヨガ施設の利用を勤務後に奨励し、健康増進を支援。また、サッカー選手のデュアルキャリア支援なども行い、多様な働き方やチャレンジを応援しています。年間休日は112日（令和7年度）とし、心身の余裕を持って働けます。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社ビレッジ・フィールド |
|---|---|
| 業種 | 介護 |
| 住所 |
〒930-0031 富山県富山市住吉町2-6-19 |
| 電話番号 | 0764220218 |
| WebサイトURL | https://furusatonokaze.com/ |
| 設立年 | 2004 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社ビレッジ・フィールドの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
