Mamable編集部より
株式会社IHIは、約140年以上の歴史を持ち、生命や環境を守る技術に強みを持つ企業です。育児支援制度や女性活躍の明確な情報は公開されていませんが、安定した基盤のもと、未来を見据えた事業展開をしているため、安心して長く働きたいママにとって検討しやすい会社です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 27,990 名
i福利厚生のポイント
株式会社IHIは1889年創業、東京都江東区豊洲に本社を置き、約2万8千人の社員が在籍する歴史ある企業です。資源・エネルギー、社会基盤、産業システム、航空・宇宙・防衛の4つの事業分野で持続可能な社会の実現を目指しています。
同社は、『自然と技術が調和する社会』の実現を掲げ、地球環境や人々の安全・安心な生活の維持に貢献。職場環境に関する具体的な制度や女性活躍に関する認証は公開されていませんが、長い歴史のなかで確立された技術力と社会貢献性が特徴です。
所在地は東京都江東区豊洲3丁目1-1 豊洲IHIビルで、問い合わせは代表電話番号 03-6204-7800にて対応しています。採用情報も公式ホームページから確認でき、事業概要や経営方針、CSR活動なども詳細に紹介されています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社IHI |
|---|---|
| 業種 | その他 |
| 住所 |
〒135-8710 東京都江東区豊洲三丁目1-1 豊洲IHIビル |
| 電話番号 | 03-6204-7800 |
| WebサイトURL | https://www.ihi.co.jp/ |
| 設立年 | 1889 |
| 社員数 | 27,990名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社IHIの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
