Mamable編集部より
三優監査法人は東京都千代田区に本拠地を置き、持続的な成長と信頼構築を企業理念としています。残念ながら子育て支援制度の具体的な導入は見られませんが、品質管理やコンプライアンスに力を入れており、安定した職場環境が期待できます。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
三優監査法人は1986年に設立され、東京都千代田区に拠点を置く監査法人です。組織の持続的成長と高い監査品質の維持に注力しており、業界内での信頼を築いてきました。
同法人は監査法人としてのガバナンス・コードを導入し、品質管理やコンプライアンスの強化を進めています。具体的な子育て支援制度や女性の活躍に関する認証の情報は公開されていません。
三優監査法人の採用情報サイトでは、新卒やキャリア採用に関わる情報が提供されていますが、働き方や子育て支援に関する詳細な制度情報は確認できませんでした。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 三優監査法人 |
|---|---|
| 業種 | 監査法人 |
| 住所 |
東京都千代田区 |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.bdo.or.jp/ja-jp/home |
| 設立年 | 1986 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
三優監査法人の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
