Mamable編集部より
すみなす会は産前産後・育児休暇の制度が充実し、職場復帰率が100%と高い点が魅力です。生活支援員からリーダー、相談員へステップアップ例も見られ、子育て中のママが長く安心して成長できる職場環境が整っています。地域に根差した福祉サービスを通じて、やりがいも感じやすい職場です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 神奈川県
- 本社所在地
- 神奈川県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
社会福祉法人すみなす会は神奈川県横浜市金沢区に拠点を置き、知的障害者や高齢者への生活支援、在宅介護、地域福祉活動を展開しています。1989年の設立以来、多数のケアホームや地域支援センターを運営し、地域密着型の福祉サービスを提供しています。
産前産後休暇は有給で取得可能、育児休暇の取得率が高く、職場復帰率は100%を誇り、子育てをしながら安心して働き続けられる環境が整っています。また、介護休暇や看護休暇も整備されており、家庭の事情にも配慮した休暇制度です。
月給22万円から28万円程度の給与体系で、交通費や資格手当、住宅手当、扶養手当など各種手当が充実しています。賞与は年3回、4か月分(前年度実績)支給され、社会保険完備と福利厚生も整っています。資格取得支援制度もあり、キャリアアップを支援。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 社会福祉法人 すみなす会 |
|---|---|
| 業種 | 社会福祉 |
| 住所 |
〒236-0045 神奈川県横浜市金沢区釜利谷南2-8-1 |
| 電話番号 | 045-788-2901 |
| WebサイトURL | https://www.suminasu.or.jp/ |
| 設立年 | 1989 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
社会福祉法人 すみなす会の在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



