山梨県 その他
株式会社フォーチュン
★ くるみん
Mamable編集部より
山梨県を中心に女性専用フィットネスクラブを運営する株式会社フォーチュンは、地域の女性の健康維持に貢献しています。育児支援制度の公表はありませんが、女性の生活を支える企業姿勢に注目です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 山梨県
- 本社所在地
- 山梨県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社フォーチュンは山梨県を拠点に、女性専用フィットネスクラブ「カーブス」を展開し、地域の女性の健康を支えています。詳細な育児支援制度の情報は公開されていませんが、女性の健康や美に着目したサービス提供が特徴です。
同社の公式サイトでは採用情報や具体的な働き方支援の制度についての記載は見当たりません。現時点では、育児や介護支援、柔軟な勤務体制の情報は確認できませんでした。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社フォーチュン |
|---|---|
| 業種 | サービス業 |
| 住所 |
山梨県 |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://fortune-corp.co.jp/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社フォーチュンの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
