Mamable編集部より
創業50年以上の安定した地域密着企業で、フレックスタイム制や完全週休2日制など働きやすさが整っています。先輩の丁寧なサポートがあり、施工管理の知識を着実に身につけられるため、家庭と仕事を両立したいママにもおすすめです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- あり
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 滋賀県
- 本社所在地
- 滋賀県
- 従業員数
- —
i福利厚生のポイント
株式会社勝村建設工業は滋賀県大津市に拠点を構える建設会社で、創業から50年以上地域に根ざし、まちのシンボルとなる施設や道路の施工に携わっています。施工管理職を中心に新卒・キャリア採用を積極的に行い、地域の安心と誇れる街づくりに貢献しています。
勤務時間は8時から17時までで、フレックスタイム制を導入。休日は土日祝日の完全週休2日制に加え、年末年始や夏季休暇などがあり、プライベートとの両立が図りやすい環境です。福利厚生として社会保険完備、財形貯蓄制度、通勤手当や賞与も用意されています。
社内では先輩社員が初心者にも丁寧に指導し、知識を伝承する風土が根づいています。また、ドローンを活用したICT技術導入といった施工の合理化や、自由な空間づくりが可能なコンテナハウス事業など新たな技術やアイデアも積極的に取り入れている点が特徴です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社勝村建設工業 |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 住所 |
〒520-2141 滋賀県大津市大江3丁目16-7 |
| 電話番号 | 077-545-0225 |
| WebサイトURL | https://katsumura-construction.com/ |
| 設立年 | — |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社勝村建設工業の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
