Mamable編集部より
センエーは長い歴史を持ち、地域社会の生活環境を守る仕事を続けています。2024年にくるみん認定を取得し、家庭と仕事の両立支援に前向きな姿勢がうかがえます。ママにやさしい環境づくりに期待できる企業です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 千葉県
- 本社所在地
- 千葉県
- 従業員数
- 94 名
i福利厚生のポイント
株式会社センエーは1936年創業、千葉県千葉市に本拠を置く廃棄物処理と環境保全の企業です。地域の快適な生活環境づくりに寄与し、持続可能な社会の実現を社是としています。
2024年に子育て支援の認定であるくるみん認定を取得し、環境保全だけでなく働くママにも配慮した職場づくりに取り組んでいます。SDG'sパートナー企業としても認定されています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社センエー |
|---|---|
| 業種 | 廃棄物処理/環境保全 |
| 住所 |
千葉県千葉市 |
| 電話番号 | 043-241-3156 |
| WebサイトURL | https://www.sen-e.co.jp/ |
| 設立年 | 1936 |
| 社員数 | 94名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社センエーの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
