JFEシステムズ株式会社
Mamable編集部より
JFEシステムズは、製鉄業界に根ざした確かな技術力と約70年の実績に支えられています。育児支援制度の詳細は公開されていませんが、安定した職場環境で腰を据えて働きたいママには検討の価値があります。長期的な信頼関係を重視する社風も安心材料です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1,901 名
i福利厚生のポイント
JFEシステムズ株式会社は、製鉄業界で約70年の長い歴史を持ち、主に製造業向けの生産・操業管理システムや本社基幹システムの構築・運用・保守を手掛けています。東京都港区に本社を置き、従業員は約1900名体制です。
長年積み重ねたシステム設計やプロジェクトマネジメントの技術を強みに、お客様との信頼関係を大切にしながら、ITインフラ構築や自社開発製品も含めたITソリューションを提供しています。
現時点で、育児支援や柔軟な働き方に関する制度の公式情報は見当たりませんが、大手グループの安定基盤で、長期的なパートナーシップを基盤とする企業文化が特徴です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | JFEシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | ITインフラ構築、システム開発（製造業向け） |
| 住所 |
東京都港区芝浦1丁目2-3 シーバンス3号館（受託18F） |
| 電話番号 | 03-5418-2400 |
| WebサイトURL | https://www.jfe-systems.com/ |
| 設立年 | 1983 |
| 社員数 | 1,901名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
JFEシステムズ株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
