株式会社電通デジタル

i福利厚生のポイント

• 株式会社電通デジタルは、デジタルマーケティングとDX支援を手掛ける企業で、東京都港区に本社を構えています。フレックスタイム制度を採用し、1日の所定労働時間7時間を5時～22時の間で柔軟に勤務可能です。全社員対象のリモートワーク制度があり、リモート勤務手当も支給されます。

• 女性活躍推進の認定制度「えるぼし」認定を取得し、多様性を尊重する職場環境づくりに努めています。さらに、『日経ニューオフィス賞』の最高賞である経済産業大臣賞を受賞したオフィスは快適で機能的な環境です。専門性と経験を活かしながら、生活の充実を大切にしている企業です。

• 電通デジタルではジョブリターン制度を導入し、一度卒業した社員も経験を積んでからいつでも再入社可能です。障害者採用にも取り組み、本人の希望や適性に応じた働き方を支援する複数の応募コースがあります。多様なバックグラウンドの人材が成長できる環境を目指しています。