Mamable編集部より
ナレッジリーンは、女性の育児休暇復帰率100％をはじめ、男性の育児休暇取得実績もあるなど、家族に配慮した職場環境が魅力です。在宅勤務が中心で通勤負担も軽減。脱炭素分野の成長事業に携わりながら、柔軟な働き方で安心して長く働ける会社です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- あり
- フレックス
- あり
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- あり
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 34 名
i福利厚生のポイント
株式会社ナレッジリーンは東京都港区赤坂に本社を構え、環境分野を中心に国や地方自治体の調査・計画策定業務や企業のマネジメントコンサルティングを提供しています。34名の少数精鋭で、脱炭素やESGコンサルティングに注力し、サステナビリティ分野で急成長中です。
育児休暇は女性の復帰率が100％で、男性も取得実績があり、在宅勤務がメインで直行直帰も可能など柔軟な働き方を取り入れています。福利厚生として退職金制度やGLTD制度のほか、福利厚生倶楽部・リロクラブの加入、オフィス内無料カフェも利用できます。
人材育成に力を入れており、ハラスメント研修やストレスマネジメント研修、次世代リーダー育成研修など、多様な研修プログラムを展開。環境法令、ISO規格準拠の研修も充実し、仕事と育児の両立を支える体制が整っています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社ナレッジリーン |
|---|---|
| 業種 | コンサルティング業（シンクタンク・マネジメントコンサルティング） |
| 住所 |
東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス21F |
| 電話番号 | 0364501877 |
| WebサイトURL | https://www.kmri.co.jp/ |
| 設立年 | 2000 |
| 社員数 | 34名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社ナレッジリーンの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
