Mamable編集部より
株式会社テイコクは創業70年を超える安定基盤のもと、新入社員にメンター制度で寄り添い、技術研修や資格取得支援も充実しています。家事・育児に関する制度が公式で見当たらない一方で、長く安心して技術を磨ける環境が整っています。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 岐阜県
- 本社所在地
- 岐阜県
- 従業員数
- 270 名
i福利厚生のポイント
株式会社テイコクは1954年創業の建設コンサルタント会社で、岐阜県岐阜市に本社を構え、約270人の社員が働いています。多様な技術分野に対応し、持続可能な未来社会の創造を目指しています。
研修制度やメンター制度を整備し、新入社員や若手社員へのサポートを手厚くしています。技術士受験支援や資格取得報奨金など資格取得支援制度も充実しています。
社員旅行や社員クラブ活動を通じて、部署を越えた交流を促進し、風通しの良い職場づくりに取り組んでいます。柔軟な働き方支援の情報は確認できません。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社テイコク |
|---|---|
| 業種 | 建設コンサルタント業 |
| 住所 |
岐阜県岐阜市橋本町2-8 濃飛ニッセイビル 5F |
| 電話番号 | 058-214-6667 |
| WebサイトURL | https://www.teikoku-eng.co.jp/ |
| 設立年 | 1954 |
| 社員数 | 270名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社テイコクの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
