Mamable編集部より
丸か建設株式会社は、厚生労働省のプラチナくるみん認定を受け、子育て支援に優れた体制を整えています。地域に根ざしながら、女性の活躍を推進し、新入社員の育成教育にも力を注ぐため、ママが安心して長く働ける職場です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 宮城県
- 本社所在地
- 宮城県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
丸か建設株式会社は、2025年9月に厚生労働大臣より「プラチナくるみん認定」を取得しました。これは子育て支援に特に優れた企業に与えられる上位認定で、社員の仕事と子育ての両立を強力に支援している証です。
社是『大和』に基づき、地域社会と共に発展しながら安全・技術・コスト管理に努めています。働く環境整備にも注力し、健康経営優良法人やえるぼし認定も受けていることから、女性が働きやすい職場づくりに取り組んでいます。
新入社員育成教育が充実しているため、キャリアアップが期待できます。入社後の成長を丁寧にサポートしており、安心して働き続けられる職場環境です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 丸か建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 住所 |
宮城県加美郡加美町字赤塚104番地 |
| 電話番号 | 022-221-4411 |
| WebサイトURL | https://maruka-cons.co.jp/ |
| 設立年 | 1953 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
丸か建設株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
