Mamable編集部より
ルミエールは130年を超える歴史ある家族経営ワイナリーで、自然を大切にしながら高品質のワインづくりにこだわっています。子育て中のママが働く環境の情報は限られているものの、小規模ならではの温かい雰囲気が感じられます。機械や営業スキルを活かし、地域と伝統に根ざした仕事を希望する方におすすめです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
- —
- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 山梨県
- 本社所在地
- 山梨県
- 従業員数
- 28 名
i福利厚生のポイント
株式会社ルミエールは1885年創業の山梨県甲州市にある家族経営のワイナリー。130年以上にわたり自然を尊重した葡萄栽培と高品質ワインの醸造を一貫して続けています。手摘み収穫や選果台による丁寧な選別、電子水ポンプを使わず重力移送にこだわるなど、品質への努力が伝統的に守られています。
採用情報では、ワインの販売、ブドウ栽培、製造のラベリング部門、東京事務所の営業職、レストランスタッフの正社員を募集しています。機械好きやDIY好き向けの製造業務や普通免許（AT）必須の営業など、即戦力となる方を歓迎しています。応募は電話で直接の連絡となります。
女性比率や育児支援制度、働き方の詳細は公開されていませんが、少人数（28名）の家族的な職場で、地域に根ざした伝統産業を支える職場環境です。育児や介護の制度については具体的な情報はありません。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社ルミエール |
|---|---|
| 業種 | 製造業（ワイン・リキュール・ブランデー・清涼飲料水製造販売） |
| 住所 |
山梨県甲州市勝沼町勝沼 |
| 電話番号 | 03-3222-8860 |
| WebサイトURL | https://www.lumiere.jp/ |
| 設立年 | 1885 |
| 社員数 | 28名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社ルミエールの在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
