Mamable編集部より
イオン銀行は女性の活躍推進に力を入れ、「えるぼし」認定を取得。親しみやすく便利なサービスづくりを目指し、土日祝日も営業しています。ママにも利用しやすい環境が整っており、仕事と子育てを両立しながら成長を目指す方におすすめです。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
株式会社イオン銀行は、「商業と金融の融合」を事業コンセプトに掲げ、親しみやすく便利でわかりやすい銀行サービスを提供しています。2007年の開業以来、イオンの小売ネットワークを活かした金融サービスを展開し、土日祝日も営業するなど使いやすさに配慮しています。
女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定を取得しており、女性が活躍しやすい職場環境づくりに取り組んでいます。東京都千代田区の本社を拠点に、多様な人材が働きやすい企業文化の醸成を目指しています。
採用ページでは、業務改善を通じて会社の生産性向上に貢献し、身近で親しみやすい銀行員を目指す姿勢が示されています。資産形成支援や独自の営業手法を重視し、新しい風を創り出すことに積極的な企業です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社イオン銀行 |
|---|---|
| 業種 | 金融業 |
| 住所 |
東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.aeonbank.co.jp/ |
| 設立年 | 2006 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社イオン銀行の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
