Mamable編集部より
エヌエス環境株式会社は設立から50年以上の歴史をもち、環境分野で確かな技術力を誇ります。子育てサポートの公式認定「くるみん」を取得していることから、ママ社員の働きやすさに配慮があると推察できるのがポイントです。全国に拠点があり、地域の生活と環境を支える社会的なやりがいある職場環境が魅力です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
- —
- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 470 名
i福利厚生のポイント
エヌエス環境株式会社は1967年創立の環境モニタリング、コンサルティング、エンジニアリング事業を展開しています。従業員数は約470名で、東京都港区芝公園に本社を構え、全国に複数の営業所と分析センターを持ち安心のサービス体制を整えています。
2021年に厚生労働省から「くるみん認定」を取得しており、子育て支援に取り組む企業としての認証を受けています。育児と仕事の両立に関する具体的な制度や福利厚生の公開情報はありませんが、認定取得はママに優しい指標の一つと言えるでしょう。
技術職を中心に新卒採用、キャリア採用に加え障がい者採用やアルバイトの募集も行っており、経験者や資格保有者を歓迎しています。勤務地は全国各地の営業所に分散し、地域に根ざした働き方も可能です。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | エヌエス環境株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 環境モニタリング事業・環境コンサルティング事業・環境エンジニアリング事業 |
| 住所 |
〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目2番9号 |
| 電話番号 | 0334325451 |
| WebサイトURL | https://www.ns-kankyo.co.jp/ |
| 設立年 | 1967 |
| 社員数 | 470名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
エヌエス環境株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
