タカセ株式会社
Mamable編集部より
150年以上の歴史を持つタカセ株式会社は、物流の社会基盤を支え続けています。育児支援制度は公表されていませんが、柔軟でクリエイティブな発想力を求める社風が特徴です。女性の働きやすさについて具体的な情報はありませんが、多様な働き方に対応している点も注目です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
- —
- 時短勤務
- —
- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
- —
- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 66 名
i福利厚生のポイント
タカセ株式会社は1872年創業の物流サービス企業で、東京・川崎を拠点に倉庫管理や通関業務など多岐にわたる物流アウトソーシングを展開しています。日本国内だけでなく海外にも事業を持ち、長い歴史で培ったノウハウを活かし高品質なサービスを提供しています。
特定保税承認者制度（AEO保税承認者）および認定通関業者制度（AEO通関業者）に東京税関より承認・認定を受けており、法令遵守とセキュリティ管理に優れた体制を整えています。待遇面では新卒だけでなく既卒者も歓迎し、正社員や契約社員、アルバイトと多様な雇用形態が用意されています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | タカセ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 物流サービス |
| 住所 |
〒105-0004 東京都港区新橋1丁目10番9号 |
| 電話番号 | 03-3571-9497 |
| WebサイトURL | https://www.takase.co.jp/ |
| 設立年 | 1872 |
| 社員数 | 66名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
タカセ株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
