NPO法人大阪精神障害者就労支援ネットワーク
Mamable編集部より
JSNは精神や発達障害のある方が自身に合った訓練を受けながら、実践的なスキルを身につけられるのが魅力です。就職後も体調モニタリングや面談で継続支援が受けられ、困った時はすぐ相談が可能。無料利用が基本で、安心して長く働き続けたいママにもおすすめできる支援体制が整っています。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- —
i福利厚生のポイント
NPO法人大阪精神障害者就労支援ネットワーク(JSN)は2007年設立の福祉・就労支援団体で、大阪府と東京都に拠点を持ちます。精神・発達障害のある方の就労移行支援や就労後の定着支援を専門に、700名以上の就職実績があります。利用者のほとんどが無料でサービスを利用できるため、経済的負担も抑えられています。
JSNの特徴は、一律の訓練ではなく個別に適した内容で支援を行う点です。実践的な訓練を通じてパソコン講座の資料作成やスケジュール管理など、職場で必要なスキルを身につけられます。復職後も半年間継続的に支援を受けられ、就労定着支援制度に基づいた面談やオンライン相談、体調モニタリング(SPISシステム)を活用して、安心して働き続けるサポート体制が整っています。
体調管理を重視しており、利用者は毎日の睡眠や体調をウェブ上で記録し、職員が確認して助言しています。これにより、感情の悪循環を防ぎ、職場復帰後の安定した勤務に繋げています。困った時は遠慮なく主治医や支援スタッフに相談するよう促しており、精神的な不調も自然なこととして受け入れ、長く働き続けるための環境づくりを心がけています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | NPO法人大阪精神障害者就労支援ネットワーク |
|---|---|
| 業種 | 福祉・就労支援 |
| 住所 |
大阪府・東京都 |
| 電話番号 | 06-6904-1905 |
| WebサイトURL | https://npojsn.com/ |
| 設立年 | 2007 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
NPO法人大阪精神障害者就労支援ネットワークの在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



