東京都 その他 従業員 1,016 名
株式会社 日本設計
★ くるみん
Mamable編集部より
日本設計は50年以上にわたり都市と建築の設計に携わり、最新の技術革新にも挑戦する企業です。子育て世代に特化した制度の情報は公開されていませんが、技術力とチームワークの強化を重視し、多様な価値観を尊重する社風が感じられます。お子さまの将来を見据えた安定・成長企業として検討に値します。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 東京都
- 本社所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1,016 名
i福利厚生のポイント
株式会社日本設計は1967年設立の建築設計・都市計画の企業で、東京都新宿区に本社があります。社員数は約1,000名を超え、多彩な知見と技術力を融合し、都市や建築の価値創造を目指しています。
同社は伝統的な鉄筋コンクリート構造の剛接合に代わり、新たな『ピン接合』技術を開発。免震構造に限らず耐震構造にも適用可能な技術性能証明を2024年1月に取得し、設計の自由度向上や部材の軽量化に貢献しています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 株式会社 日本設計 |
|---|---|
| 業種 | 建築設計・都市計画 |
| 住所 |
東京都新宿区（詳細不明） |
| 電話番号 | — |
| WebサイトURL | https://www.nihonsekkei.co.jp/ |
| 設立年 | 1967 |
| 社員数 | 1,016名 |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
株式会社 日本設計の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
