Mamable編集部より
西日本コンサルタントは建設コンサルタントの技術力を軸に、地域の社会資本整備に貢献しながら子育て支援制度も整備しています。完全週休2日制や育児休業の取得が可能で、子育てとの両立を目指すママに安心の環境です。賞与や福利厚生も手厚く、働きやすさが魅力です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 大分県
- 本社所在地
- 大分県
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
西日本コンサルタント株式会社は1961年設立、大分県大分市に本社を置く建設コンサルタント企業です。道路や橋梁、農業土木、港湾・漁港、河川砂防、上下水道、環境、測量、建築補償など幅広い分野で技術サービスを提供しています。地域の安全・安心な社会資本づくりに貢献しているのが特徴です。
育児休業や育児・介護休業制度を整備し、完全週休2日制(土日)、祝日休み、年末年始・夏季休暇など年間の休日がしっかり確保されています。また、年次有給休暇は初年度10日間、最高40日まで取得可能で、リフレッシュ休暇や慶弔休暇の制度も設けられています。
賞与は年3回で2023年度実績は年間6.9ヶ月分と充実しており、昇給も年1回あります。福利厚生も退職金制度や社員研修、社内褒賞、永年勤続表彰、社員旅行(年1回、5年ごとに海外旅行あり)、クラブ活動、社員持ち株制度、定期健康診断など多彩。くるみん認定企業として子育て支援にも取り組んでいます。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 西日本コンサルタント株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設コンサルタント |
| 住所 |
〒870-0852 大分県大分市田中町一丁目1番8号 |
| 電話番号 | 097-543-1818 |
| WebサイトURL | https://www.nishicon.co.jp/ |
| 設立年 | 1961 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問(ご利用ガイド)
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報(求人票・就業規則・面談時の説明)をご確認ください。
西日本コンサルタント株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか?
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら?
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク(くるみん等)の意味は?
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは?
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。



