Mamable編集部より
日本振興株式会社は、建設コンサルタントとして社会貢献に注力する会社です。女性活躍比率などの具体的な情報はまだ公開されていませんが、技術力とチームワークを大切にし、若手育成にも力を入れている点はママにとって安心材料。現時点で公式に子育て支援の制度は明記されていませんが、地域社会の安全や復興に真摯に取り組む姿勢は魅力的です。
制度・福利の概要
- 在宅勤務
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- フレックス
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- 時短勤務
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- 託児・保育所
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- EAP/カウンセリング
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- 勤務地
- 大阪府
- 本社所在地
- 大阪府
- 従業員数
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i福利厚生のポイント
日本振興株式会社は1977年設立の建設コンサルタント会社で、大阪市中央区のなんばスカイオ20階に本社を構えています。道路や河川、防災関連の土木業務や災害復旧支援を中心に、社会資本整備事業に貢献しています。技術力と誠実さを重視し、社員が一丸となって取り組んでいます。
採用情報では、正社員や契約社員、推定で派遣社員の募集があり、2027年に向けた若手向けのインターンシップもスタート済みです。技術や知識に加え、仕事に対する想いや責任感を大切にしており、共に成長し挑戦する仲間を求めています。
施設の概要OVERVIEW
| 組織名 | 日本振興株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設コンサルタント |
| 住所 |
〒542-0076 大阪府大阪市中央区備波五丁目1番60号 なんばスカイオ20階 |
| 電話番号 | 427-302974 |
| WebサイトURL | https://www.nihon-shinko.com/ |
| 設立年 | 1977 |
| 社員数 | — |
よくあるご質問（ご利用ガイド）
ここに掲載する回答は一般的なご案内です。最終内容は企業ごとに異なるため、 応募前・入社前には必ず公式情報（求人票・就業規則・面談時の説明）をご確認ください。
日本振興株式会社の在宅勤務や時短は必ず利用できますか？
制度の適用範囲や運用は職種・配属等で異なる場合があります。希望の働き方が可能かは、求人票や面談で必ずご確認ください。
掲載内容と実際の条件が異なると感じたら？
企業の窓口で最新情報をご確認のうえ、差異があれば本ページ下部の「情報の修正依頼」からお知らせください。確認後、必要に応じて見直します。
認定マーク（くるみん等）の意味は？
所定の基準を満たした企業に付与される公的制度です。認定の有無は取り組み状況の一指標であり、具体的な運用は企業により異なります。詳細は公式情報をご確認ください。
応募前に確認しておくとよいポイントは？
在宅/時短の適用条件、所定労働時間やコアタイム、残業想定、成果評価の有無、育休復帰後の体制、突発対応時の分担などを面談で確認しましょう。
